Кого нельзя уволить из-за сокращения штата, напомнили псковичам

Федеральная служба по труду и занятости напоминает псковичам, что есть категории работников, которых нельзя уволить в связи с сокращением штата или численности организации.

Как сообщается в публичной группе Федеральной службы по труду и занятости во «ВКонтакте», уволить нельзя беременную женщину, маму ребенка до 3 лет, одинокого родителя или опекуна ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет, единственного кормильца ребенка-инвалида до 18 лет (если другой родитель не состоит в трудовых отношениях), единственного кормильца ребенка до 3 лет в семье, воспитывающей 3 и более малолетних детей (если другой родитель не состоит в трудовых отношениях), работника, находящегося на больничном или в отпуске на день увольнения.

Уволить в связи с сокращением численности или штата работника в возрасте до 18 лет можно только с согласия гострудинспекции и комиссии по делам несовершеннолетних.

При сокращении численности или штата преимущественное право на оставление на работе имеют работники с более высокой производительностью труда и квалификацией. Кто из работников имеет более высокую производительность и квалификацию, решает работодатель.