26.05.2026
Обсуждения:
Работника с недостаточной квалификацией смогут уволить в три месяца после аттестации
24.02.2015 10:32 ЦДИ
В течение трех месяцев человек может быть уволен с работы, если аттестация подтвердит, что он не соответствует занимаемой должности или имеет недостаточную квалификацию. Поправки в Трудовой кодекс на этот счет рассмотрит сегодня Госдума, пишет «Российская газета»...
24.02.2015 10:48
|
Квалификация растет, если работаешь по специальности, или уже с набрался опыта, с возрастом , и выполняешь работу. А если никуда не берут на работу - ни опыта , ни квалификации? Что делать? Откуда-же у работодателей взялся опыт, стаж, квалификация?
Молодежи по рукам бьется в этом случае!. Жалко ее, а ведь она хорошая, и наше будущее! |
 5 |
 2 |
24.02.2015 10:50
|
Нет заинтерисованности в своих кадрах.
|
1 |
2 |
24.02.2015 10:52
|
что то в этом есть
|
0 |
2 |
24.02.2015 11:02
|
Это все условно. Любого балбеса можно возвести в ранг высококвалифицированного специалиста. И любому мастеру своего дела можно вменить низкий уровень квалификации.
|
11 |
2 |
24.02.2015 11:17
|
Работника с недостаточной квалификацией
----------------- Ну Автор и пернул))) Особенно уволят "Инженера электрика" их ЖКХ,если Она родственница и ногти весь раб.день точит))) |
3 |
2 |
24.02.2015 11:19
|
Это лазейка что бы не проводить сокращение штата,и соответственно не платить выходное пособие.
|
9 |
2 |
для 12.17
24.02.2015 12:27
|
Уважайте хотя бы себя. Думайте ЧТО пишете
|
1 |
4 |