08.07.2026
Новости | весь раздел
Кому готовы платить от 150 тысяч рублей и выше в Псковской области
Не бывает плохого или хорошего времени для поиска или смены работы, но весной так и хочется обновляться! Работодатели при этом видя нарастающий кадровый дефицит в большинстве профессиональных сфер из-за нехватки специалистов и рабочих, всё активнее ищут работников и некоторым готовы платить зарплату в 3 раза выше средней по рынку труда Псковской области.
Напомним, на данный момент средняя предлагаемая зарплата в вакансиях Псковской области составляет порядка 47 тыс. рублей, что на 13 тыс. ниже средней российской зарплаты, однако на 10,6 тыс. рублей больше, чем в начале весны в прошлом году в регионе.
Сейчас больше всего высокооплачиваемых вакансий (от 150 тыс. рублей и выше) предлагают компании Псковской области из сферы автомобильного бизнеса, тяжелого машиностроения, металлургии, а также бизнес из сферы перевозок и логистики. С другой стороны, меньше всего предложений о работе с высокой зарплатой работодатели Псковской области разместили за последнее время в сфере маркетинга, образования, лесной промышленности и ЖКХ.
Эксперты hh.ru составили рейтинг высокооплачиваемых вакансий месяца, на которые могут откликнуться жители Псковской области прямо сейчас.
- Врач по паллиативной медицинской помощи, до 200 000 ₽ на руки, .
- Инженер-энергетик, до 160 000 ₽ на руки, .
- Оператор станка с ЧПУ, до 180 000 ₽ на руки, .
- Электрогазосварщик с переездом в Санкт-Петербург, до 170 000 ₽ на руки, .
- Токарь-расточник, от 196 000 ₽ на руки, .
- Упаковщик санитарно-гигиенических наборов для пассажиров Самолетов в Санкт-Петербурге, до 320 000 ₽ на руки, .
- Программист 1С, до 320 000 ₽ до вычета налогов, .
- Водитель категории "Е", до 250 000 ₽ на руки, .
- Жиловщик, от 211 750 ₽ на руки, .
- Наладчик станков с ЧПУ (токарная группа), от 210 000 ₽ на руки, .
При этом по данным сервиса hh.ru «Банк данных зарплат», за первые три месяца 2024 года работодатели из регионов СЗФО уже начали пересмотр зарплат своих сотрудников. В частности, в январе пересмотр дохода сотрудников провели уже 27% компаний в СЗФО, в феврале еще 6% и в марте - 16%. Средний размер пересмотра составляет +8% от текущего уровня дохода работников.
Статистика показывает, что отраслями-лидерами по частотности индексации зарплат в СЗФО в начале этого года стали ИТ-сфера, тяжелое машиностроение, транспортный сектор, а также компании из лесопромышленной отрасли.