Аркадий Гинделес: Строить надо так, чтоб не было стыдно перед следующими поколениями

Основанный более 60 лет назад крупнейший проектный институт Псковской области «Псковгражданпроект» сегодня занимается решением целого комплекса задач, направленных на благо нашего города. Подробнее об этих задачах и путях их решения корреспонденту ЦДИ удалось узнать в ходе беседы с генеральным директором института Аркадием Гинделесом.

- Расскажите о последних работах «Псковгражданпроекта».

- Наверное, самым значимым из последних проектов можно назвать микрорайон на территории поселка Родина. Уже построены первые дома, работа продолжается дальше. Это микрорайон, расположенный на берегу реки в очень красивом месте. Там будет большое количество квартир, школа, несколько детских садов и здания социально-культурного назначения. Скоро приступим еще к одному серьезному проекту. Не так давно проходили торги на участок порядка 12 гектаров в районе Сиреневого бульвара, которые выиграла фирма «Европа». Наш институт, в свою очередь, выиграл тендер между проектными организациями. Также работаем над проектированием торгово-развлекательного центра на Октябрьском проспекте, 50, который будет располагаться в здании бывшего завода. Появились инвесторы, готовые вложить деньги в создание этого комплекса, теперь жителей Пскова ожидает открытие новых магазинов и даже ледового катка.

- Известно, что ваш проектный институт выиграл конкурс, проводимый администрацией, на застройку исторической части города. Что планируете там строить?

- Конкурс действительно был выигран нами, и недавно мы завершили процесс планировки исторической части города, заказчиком этого проекта была администрация псковской области. Очень радует, что застройке исторической части Пскова сегодня уделяется должное внимание, и это процесс не пущен на самотек. Следующее поколение вряд ли поблагодарит нас за сделанное, если в городе будет строиться все, что угодно, без определенного плана. Еще до заказа администрации нами был спроектирован офисный центр на улице М.Горького, который органично вписался в историческую среду. Там рядом находятся два дома 1911 и 1957 годов постройки, дома были полностью реконструированы и сейчас смотрятся с новыми строениями, словно одно целое.

Скоро начинается строительство второй очереди на улице К.Маркса, 42, где будут построены два жилых дома с офисными помещениями внизу. К слову сказать, «Псковгражданпроект» обладает федеральной лицензией от Министерства культуры на работу с памятниками архитектуры. Еще реконструируется здание на пересечении улиц Советской и Детской, уже известно, что там будет располагаться банк.

- В числе ваших заказчиков не только псковские компании?

- Не только. Есть у нас заказчики из Пскова, есть из области – это Печорский район, Порховский… Сейчас вот в Новгородской области проектируем базу отдыха. По Питеру и Москве есть заказы. Если говорить о Пскове, то одни из самых крупных заказчиков - это компания «Эгле», «Ремстрой-2», «Капитал-Инвест», «Реставрационная мастерская», вместе с которой мы делали проект дома «Жилой комплекс» на площади Героев-десантников. Именно за этот проект была получена премия на международном конкурсе проектов, проводимом компанией Autodesk, где мы заняли почетное второе месте.

- Какие новые направления в строительстве удалось освоить в последние годы?

- Начнем с того, что за последние 3 года мы полностью обновили компьютерную базу и полностью перешли на легальное программное обеспечение. Именно это программное обеспечение и помогает нам в освоении новых направлений и внедрении прогрессивных технологий строительства. Это расчетные программы, позволяющие производить расчеты для каркасно-монолитных зданий высотой более 9 этажей, такой технологией в городе мало кто владеет. Применяем различные новейшие звукоизолирующие материалы и материалы для пожарной безопасности. Уже используем, но пока частично, технологию для создания полностью стеклянных фасадов… В общем, говорить о новых технологиях можно долго.

- И последний вопрос. Сколько лет нужно, чтобы «вырастить» проектировщика? Берете ли вы молодых сотрудников без опыта?

- Молодых проектировщиков мы, конечно же, берем, в каждой группе без исключения у нас сейчас трудится молодежь. Если взять папку… (Аркадий Феликсович вынимает из шкафа внушительную папку). Вот это все резюме тех людей, кто хочет работать у нас. Если говорить о сроке, который необходим для того, чтобы вырастить проектировщика, то это примерно лет 5. Грубо говоря, через 2-3 года от него уже есть какой-то плюс, но первые пару лет все же больше минус. Вообще у нас такой принцип: берем, кого учить, пока есть, кому учить. У нас работают сотрудники и в возрасте 20 лет и в возрасте за 70, обладающие колоссальным опытом.

Беседовала Вера Гах